Transporte Profesional 439 - Noviembre 2022

Noviembre 2022 / Transporte Profesional 11 el pulso, pero acompañado siempre de rentabilidad. Contratos que cerremos con los clientes deben estar bien definidos \ con la cláusula del gasóleo, con todas las medidas que se han conseguido. Desde la pandemia no he vuelto a marcar objetivos de largo plazo, estamos más en el corto y medio, para conseguir un crecimiento sostenido y la rentabilidad que necesitamos”. Con las pocas mujeres que hay en España dirigiendo empresas ¿Cree que puede ser un referente en el sector para que más mujeres acepten puestos de dirección en el transporte? “Yo me presto a animar a otras mujeres a entrar en el sector. Considero que una mujer puede desempeñar este rol igual que un hombre. Sí creo que, en mi caso, he tenido que hacer cambios en mi empresa, no porque no me considerara válida (son fortalezas \ debilidades , \ también so\ firme defensora de que las debilidades de la mujer, tanto como las del hombre, las complementemos con ambos géneros. Hace poco coincidí con otras dos mujeres del sector que dirigen empresas y les comenté la posibilidad de hacer alguna reunión de las que somos y a ver si podemos animar a otras a que se unan a estar al frente de estos negocios tan apasionantes. Como la mayor parte de nuestros equipos (sobre todo, conductores) son hombres, debemos animar. Y me presto para ser referente: llevo 25 años aquí así que, adelante”. He dedicado mucho tiempo al trabajo, pero desde hace tres años, estoy intentando equilibrar mi vida profesional con la personal. Para mí, el deporte es muy importante: intento, todas las mañanas, practicarlo antes de comenzar mi jornada laboral. Creo que da una fuerza mental y física tremenda. La otra parte son mis hijos y mi familia: con el trabajo, les he quitado mucho tiempo y ahora, como he conseguido equilibrar, voy a darles lo que no les di en su momento. Y, por último, viajar, que es algo que me encanta, tanto los fines de semana como viajes largos. PERSONAL E INTRANSFERIBLE DEPORTE, FAMILIA Y VIAJES FALTA TRANSPARENCIA Y COMUNICACIÓN EN NUESTRO SECTOR, Y YO ESTOY DISPUESTA A APORTAR AMBAS COSAS

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